2022年廣西人才網(wǎng)用人單位發(fā)布職位的平均薪酬與2021年相比有哪些變化？是否實(shí)現(xiàn)了求職者期望的平均薪酬？3月11日，2022年廣西人才網(wǎng)薪酬報(bào)告出爐。根據(jù)數(shù)據(jù)分析，2022年廣西人才網(wǎng)用人單位發(fā)布職位的平均薪酬為5921元/月，平均薪酬穩(wěn)步增長(zhǎng)，略高于求職者期望平均薪酬。
●廣西職位平均薪酬逐年攀升
根據(jù)廣西人才網(wǎng)數(shù)據(jù)顯示，從2013年至2022年近十年期間，廣西人才網(wǎng)中用人單位提供的職位總體薪酬水平逐年攀升。不過與駐區(qū)外、駐國(guó)外的職位平均薪酬相比仍有差距。
●區(qū)內(nèi)各市南寧平均薪酬最高
在2022年廣西人才網(wǎng)用人單位發(fā)布的駐區(qū)內(nèi)職位中，區(qū)內(nèi)工作地在南寧市、欽州市、玉林市的職位平均薪酬位居廣西各市前三。
●哪個(gè)薪酬區(qū)間職位數(shù)量最多？
數(shù)據(jù)顯示，2022年，4000~4999元/月區(qū)間是廣西人才網(wǎng)職位數(shù)量分布最集中的薪酬范圍，而5000~7999元/月以及10000元/月以上的薪酬區(qū)間職位占比均呈現(xiàn)不同程度的增長(zhǎng)。
●哪類職位最受求職者青睞？
從薪酬職位分布情況來看，2022年本年度人力資源/人事類、行政/文職/后勤類和財(cái)務(wù)/稅務(wù)/審計(jì)/統(tǒng)計(jì)類等傳統(tǒng)管理類職位是廣西人才網(wǎng)中備受求職者青睞的職位類型。其中，行政/文職/后勤類職位整體呈現(xiàn)增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)，2022年第四季度平均薪酬為4035元/月，環(huán)比下跌10.37%。
（來源：南寧云—南寧晚報(bào) 記者 彭媛媛）
編輯：韋瑋
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（作者：彭媛媛)
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